您好,欢迎来到化工新城 您当前����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������所在的页面: 首页 > 新闻资讯 > 通知通告

通知通告

中共武汉化工新城建设开发投资有����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������限公司委员会关于十四届市委第一轮����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������巡察集中整改进展情况的通报


根据市委统一部署,2022年����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������4月上旬至6月上旬,市委第����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������四巡察组对武汉化工新城建设开发投资有限公����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������司(以下简称“化工投公司”)开展了政治巡察。2����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������022年8月1日,市委第四巡察组向化工投公司����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求,现将集中整改情况予����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������以公布。

一、巡察整改组织领导情况

化工投公司党委始终坚持以习����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实习����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������近平总书记关于巡视工作重要讲话精神,把抓����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������好市委巡察反馈意见整改落实作为一项重要政治任务����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������,以高度的政治自觉和行动����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������自觉扎扎实实抓好巡察“后半篇文章”����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������。

(一)加强组织领导,压紧压实整改责任。公司党委坚决扛起整改主体责任,对市委巡察组����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������指出的问题,诚恳接受、照单全收、严肃对����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������待、深刻反思。2022年8月1日,市委巡察组反馈意见后,公司党委第一时间召开专����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������题会,研究部署巡察整改工作,成立了由����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������公司党委书记任组长,党委副书记����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������任副组长,其他领导班子为成员的巡察整改工作领导����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������小组。公司党委书记履行整改第一责任人责任,对整改����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������事项亲自研究决策、周密部署����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������推进、积极协调督办。其他领导班子成员严格落实����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������“一岗双责”,主动认领问题、主����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������动承担责任、认真落实整改、逐项检查验收,形成公����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������司党委牵头抓总、部门各负其责、上下一盘����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������棋的联动机制。

(二)坚持问题导向,精准细化����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������整改措施。制定《关于市委第四巡察组巡察化工投公����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������司党委反馈意见的整改落实工作����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������方案》,对巡察反馈问题进行细化梳����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������理,逐条逐项明确时间表、任务书、责任人,确保整改����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������工作领导责任到位、任务分����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������解到位、工作部署到位、制度����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������机制到位。建立健全整改工作台账����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������,实行倒排工期、挂图作战、销号管理,发扬钉钉子精神,一个问题一个问题解决,一����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������个环节一个环节推进。对能立即解决的问题立行立改,对一时不能解决的����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������稳步推进、抓紧整改、常态管理,确保����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������整改不留死角、不留盲区。

(三)强化标本兼治,着力巩固整改长效。坚持举一反三、标本兼治,既拿出“当����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������下改”的措施,又形成“长����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������久立”的机制。坚持整改工作与党风廉政����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������建设相结合、与作风建设相结合、与干部����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������队伍建设相结合、与制度体系建设相结合����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������、与经营业务发展相结合,����� �������Ƴ�������� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�����������及时完善公司关于加强党的建设、规范选人用人和财务管理等规章制度12项,做到以巡促改、以����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������巡促建、以巡促治,切实把巡察成果转化为推动公司转型发展的����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������强大动力。

二、整改进展情况及成效

(一)关于“化工投公司党委在学习习近平总书记����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������重要指示精神、落实省委、市委工作要求、推进企业改����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������革发展方面存在短板弱项”的问题

1.关于“公司党委前置研究重大事项落实����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������不到位”的问题。

整改情况:一是召开民主生活会。2022年����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������8月25日,公司党委召开市委巡察整改专题民主生活会,党委班子成员在会上就该问����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������题进行了自我批评。二是加强制度学习。2022年9月2日,公司组织召开党委会,集����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������中学习《市国资委党委印发前����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������置研究工作指引的通知》《化工投公司党����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������委会前置研究事项清单》等����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������文件精神。三是开展专项检查。2022����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������年9月5日,公司开展了落实党委����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������前置研究事项专项检查,对各二级单位、各����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������党支部落实前置研究情况进����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������行了实地督查,查看相关资料����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������,形成长效管理机制。

2.关于“国企改革专项行动要求落实不到位”的问����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������题。

整改情况:一是召开民主生活会。2022年8月25日,公司党委召开市委巡察整改专题民主生活会,党委班子成����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������员在会上就该问题进行了自我����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������批评。二是加强理论学习。2022年9月2日,公司召开党委会,集中����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������学习《青山区国企改革专项行动实施方案》,部����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������署公司国企改革相关工作三是加快改革工作推进。制定了����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������《化工投公司国企改革专项行动实施方案》,对43项改革任务,逐条逐项落实责����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������任,制定清单,逐项销号,完善����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������资料台账,形成自查报告。

3.关于“突出主责主业谋发展能力不足、办法不多”的问����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������题。

整改情况:一是聚焦主责主业。锚定公司战略发展����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������方向,形成《关于整合化工区国有资本组建区域新型国有资����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������本投资运营公司的报告》。二是加快重大项目����� �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������推进。武汉半导体新材料产业园完成一期项目可研。长江中游(武汉)智慧物流枢����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������纽项目获批市重大项目认证,列入����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������市现代物流产业“十四五”规划。三是����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������谋划经营性项目。合资成立化工生产型企业1家����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������,正在加快推进项目建设。

4.关于“意识形态工作责任制未严格落实”����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ������的问题。

整改情况:一是召开民主生活会。20����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������22年8月25日,公司党委召开市委巡察整改����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������专题民主生活会,党委班子成员在会上����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������就该问题进行了自我批评。二是加强监督检查����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������。2022年9月26日至27日,公司党群工作部����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������对照《关于开展意识形态专项督查的通知》����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ��������������要求,深入公司各党支部,听����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������取各党支部抓意识形态工作汇报����� �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������,检查相关资料台账,强化意识形态����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������工作责任制落实。

5.关于“意识形态工作责任压力层层����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������传导不够”的问题。

整改情况:一是加强监督检查。2022年����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������9月26日至27日,公司党群工����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������作部对照《关于开展意识形态专项督查的通知》要求,����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������深入公司各党支部,听取各党支部抓意识形态工����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������作的汇报,检查相关资料台账,强化意����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������识形态工作责任制落实。二是纳入绩效考核。202����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������2年9月30日,公司党委����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������研究制定了《化工投公司党委意识����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������形态工作责任制实施细则》,明确意识形态“六纳入”工作要求,����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������将意识形态工作纳入公司中层干部述职考核重����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������要内容。

6.关于“意识形态工作“六纳入����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������”执行不到位”的问题。

整改情况:一是召开民主生活会。2022年8月25日,公司党委召开巡察整改专题����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������民主生活会,党委班子成员在会上作了����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������自我批评。二是纳入绩效考核。2022年9����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������月30日,公司党委研究制定了《化工投����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������公司党委意识形态工作责任制实施细则》,明确����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������意识形态“六纳入”工作要求,将意识����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������形态工作纳入公司中层干部����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������述职考核重要内容。三是狠抓责任落实。公司党����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������委研究制定了《化工投公司2022����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������年党委班子意识形态责任分工》,落实落细工作����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������责任。

(二)关于“化工投公司党����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������委和纪委对履行“两个责任”����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������的认识和工作不够到位,对工����� �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������程建设领域的违纪违规风险防范不够有力”的问题。����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������

7.关于“公司党委对下属公司党风廉政建����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������设工作督促指导不够”的问题。

整改情况:一是召开民主生活会。2022年8月25日,公司党委召开市委巡察整改专题民主生活会,党委班子成员在会上就����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������该问题进行了自我批评。二是签订责任书。2022年9月9日,公司召����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������开党委会,传达学习了《关于实行党����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������风廉政建设责任制的规定》文件精神,二级公司党支部����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������签订了《2022年度党风廉政建设责任书����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������》,层层传导压力。三是开展党风����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������廉政宣教月活动。公司党委����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������制定了《2022年党风廉����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������政宣教月活动实施方案》,����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������各二级公司党支部结合实际,制����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������定了党风廉政宣教月活动实����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������施方案,并抓好落实。四是纳入绩效����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������考核。将党风廉政建设纳入年度绩效考核项����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������目,严格开展考核工作,形成奖优罚劣长效管����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������理机制。

8.关于“政治监督缺位”的问题。

整改情况:一是召开民主生活会。2022年8月25日,公司党委召开市委巡察整改专题民主生活会,公司纪委主要����� �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������负责人在会上就该问题进行了自我批评。二������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ���������� �������Ƴ�������是加强����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������学习培训。2022年9月22日,公司纪委召集公司纪检干部和二级公司纪检����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������委员开展学习培训,深入学习《中国共产党章程》《中国共产党纪律检查委员会����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������工作条例》《中国共产党党内监督条����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������例》等相关规定,准确把握政治监����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������督常态化工作新要求。三是����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������加强监督检查。制定了《化工投公司纪委2022年����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������政治监督工作清单》,对责任落实����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������跟进监督,定期对贯彻落实习近平总书����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������记指示批示精神和党中央决策部署情况、落实全面����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������从严治党和党风廉政建设责任制情况开展专项检����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������查。

9.关于“日常监督不够”的问题。

整改情况:一是召开民主生活会。2022年8月25日,公司党委召开市委巡察整改专题民主生活会,公司纪委主要负责人����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������在会上就该问题进行了自我批评。二是加����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������强学习培训。2022年9月22日,公司纪委召集公司纪检干部和二级公司纪检委员开展学����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������习培训,深入学《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������律检查机关监督执行工作规则》等相关规定,准确把握日常监督����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������工作新要求、新任务。三是开展专项检查。制定《化工投公司2022年党风廉政建设和反腐败工����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������作要点》,开展“四新四重”人员廉政谈话����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������,规范党风廉政意见回复,围绕重����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������点领域定期开展专项监督检查。����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������开展约谈提醒2人次,批评教育1人次,责令检查1人次����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������,诫勉谈话1人次。四是形成长效机制。制定《化工投����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������公司纪委2022年日常监����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������督工作实施方案》进一步规范和加强公司纪委日常监督工作。

(三)关于“化工投公司党委班����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������子落实新时代党的组织路线、����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������担当作为还存在薄弱环节”的问题。

10.关于“思想建设、理论武装不扎实”的问题。

整改情况:一是加强理论学习。2022年����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������99日,公司组织召开党委会议,党委中心组成����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������员集中学习了《化工投公司党委理����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������论学习中心组学习制度(试行)》,进一步明确了中心����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������组学习要求。二是完善规章制度。修����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������订了《化工投公司党委理论学习中心组学����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������习制度》,健全了长效机制。����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������三是强化学习培训。2022年9月2日,公司����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������党委组织开展党委中心组专题研学,班子成员围绕����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������国有企业党的建设、深化国企改革、长����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������江大保护、长江经济带发展等内容认真开����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������展研讨交流。2022年9月7日,公司党委围绕习近����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������平总书记关于长江大保护、长江经济带等重要����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������论述,结合“北湖绿城”开发,为����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������公司全体党员干部开展了一期中心组专����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������题辅导讲座。

11.关于“民主生活会质量不高����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������”的问题。

整改情况:一是召开民主生活会。����� ��������� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������Ƴ�������2����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������022年8月25日,公司组织召开巡察整改专题����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������民主生活会,党委班子成员就民主生����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������活会质量不高问题作了严肃自我批评����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������。二是加强理论学习。20����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������22年9月9日,公司组织召开党委(扩大)会����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������议,班子成员集中学习《化工����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������投公司党委民主生活会制度����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������(试行)》,深化对制度的理解。三是强化����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������整改落实。按照巡察立行立改,举一����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������反三的工作要求,结合公司巡察整改专题民主����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������生活会,制定了《化工投公司巡察整改专����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������题民主生活会整改方案》,细化����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������党委班子和班子成员个人整改清单,规范了整改����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������工作要求。

12.关于“市场化引才执行不到位”的问题����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������。

整改情况:一是强化顶层设计。研究制定了《武汉����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������化工新城建设开发投资有限公司市场化选聘人才����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������管理暂行办法》,建立了化工、投融资等相关专业����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������后备人才信息库,充实公司人����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������才队伍。二是完善规章制度。修订完善《武汉化工新城建设开发投资有����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������限公司薪酬与考核管理暂行办法(����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������试行)》,健全人才队伍激励机制。三是鼓励干事创业。研究制定《化工投公司所属国有企业领����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������导人员经责合规免责清单(试行)》,����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������建立干部容错纠错管理机制,进一步鼓励干部担当作为����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������,干事创业。

13.关于“基层党支部设置不规范”的问题。

整改情况:一是加强理论学习。2022年����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������9月9日,公司组织召开党委(扩大����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������)会议,党委班子成员认真学习了《党章》《中国共产党基层组织工����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������作条例》《国有企业基层党组织工作条例(试行)》,进一步提升了党委班子成员对基层����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������党组织建设的认识。二是规范党组织建设。2022����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������年8月19日、9月30日,公司召开党����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������委会研究了基金公司和工程公司����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������党组织设置问题,实现基层党组织建设全覆盖。三����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������是完善规章制度。基金公司、工程公司等分别����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������修改完善公司章程中关于党组织的描述����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������,确保党的领导融入公司治理体系。

三、下一步工作打算

经过集中整改,巡察反馈的一些突出问题得到有效����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������解决,公司制度机制得到了进一步完善,巡察整����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������改取得了明显成效。但我们����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������清醒认识巡察整改任务的常态化、长����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������期化,销号不是句号,巡察整改只是����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������起点不是终点。下一步,我们将把巡察整改作为长期����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������重大政治任务,持续推进落实反馈意见要求,不断����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������巩固深化巡察整改成果,以“严”的����� �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������精神、“实”的作风,推动公司转型发展����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������。

(一)坚持政治引领,筑牢整改思想根基。坚持把党的政治建设摆在首位,坚����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”,始终����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ���������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������中央保持高度一致。全面贯彻落实党的二十大精神,认����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������真落实省第十二次党代会、市第十四次党代会部署,扎����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������实开展学习贯彻习近平新时����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������代中国特色社会主义思想主题教育,持续深化对习����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������近平总书记关于巡视工作重要论述的学习领悟����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������,始终做习近平新时代中国特色社会主����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������义思想的坚定信仰者、忠实实践者。

(二)着眼长效常治,巩固拓展整改����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������成果。坚持整改目标不变、整改劲����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������头不松、整改力度不减,进一步����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������增强政治意识、责任意识和忧患意识,进一����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������步增强巡察整改的责任感和使命感,切����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������实把巡察整改后续工作抓紧抓实抓����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������好。对已经整改完成的事项,适����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������时开展全覆盖“回头看”,查漏补缺,巩固提升整改����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������成效,防止“一阵风”;对需持续跟踪的事项,优����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������化工作方案,定期跟踪问效,以钉钉子精神持之以恒����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������抓好落实,确保市委巡察反馈的问题真整改、改彻底。����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������

(三)砥砺责任担当,不断深化成果运用。始终做到知责于心、担责于身、履责于行,����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������自觉把巡察整改工作与深入推进党史����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������学习教育常态化有机结合,与加快公司转型发展����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������结合起来,紧紧围绕市委市政府����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������赋予公司的“五大职能”,聚焦化工产����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������业,加快转型发展,真正把巡察整改����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������成果转化为推动公司高质量发展的强大动力,踔厉����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������奋发、勇毅前行,积极参与青山区(化工区)“一轴两����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������区三城”建设,为努力打造新时代英雄城市,����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������建设全国构建新发展格局先行区作出新的贡献����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������。

欢迎广大干部群众对集中整改落实情����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������。联系方式:电话027-86869878����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������;邮政信箱:武汉市青山区冶金大道12号武汉化工����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������新城建设开发投资有限公司;邮政编码:430080����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������;电子邮箱:443169961@qq.com。

 

 

中共武汉化工新城建设开发投资有限公����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������司委员会

2023年9月20日


X关闭
X关闭